Communication

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  1. Communication 4 accélérateurs pour maîtriser l’art de la question
    Les leaders engagés dans la culture de collaboration doivent maîtriser l’art de la question. Comment progresser et vous sentir à l’aise avec cet outil indispensable?
    Article web
    Par Isabelle Lord,
    4 accélérateurs pour maîtriser l’art de la question
  2. Management Communication Maîtriser l’art de la question en trois étapes
    Pour impliquer vos collaborateurs dans la chaîne de décisions, les responsabiliser et stimuler leur créativité, l’art de la question est l’outil à maîtriser.
    Article web
    Par Isabelle Lord,
    Maîtriser l’art de la question en trois étapes
  3. Marketing Communication La marque activiste
    Signe des temps qui changent, les marques d’aujourd’hui montrent qu’elles sont faites des croyances et des valeurs de leurs communautés. Et qu’elles sont, de surcroît, de bonnes commerçantes...
    Article web
    Par Jean-Jacques Stréliski,
    La marque activiste
  4. Communication Le mot du directeur édition Été 2021
    L’ambition de la revue Gestion HEC Montréal est de créer des ponts entre le monde universitaire et les besoins réels des entrepreneurs et des dirigeants d’entreprise.
    Article web
    Par Sylvain Lafrance,
    Le mot du directeur Été 2021
  5. Communication L’art de se démarquer par la communication responsable
    En utilisant la communication responsable, les entreprises peuvent se positionner favorablement dans l’esprit des consommateurs. Comment y parvenir?
    Article web
    Par Jessica Darveau, Sébastien Boulanger,
    L’art de se démarquer par la communication responsable / Crédit Unsplash
  6. Communication Pour que votre tableau de bord parle vraiment à votre équipe!
    Partager les données d’un tableau de bord est souvent une opération délicate, particulièrement dans un contexte où l’on s’adresse à la fois à des gens en télétravail et à d’autres présents au bureau.
    Article web
    Par Isabelle Lord,
    Pour que votre tableau de bord parle vraiment à votre équipe! / Photo Istock
  7. Ressources humaines Communication Comment prendre soin de ses relations en ligne
    Fatigué des rencontres de travail virtuelles? Changer la façon dont vous planifiez vos réunions en ligne et voici comment.
    Article web
    Par Olivia Horge, Anne-Claire Museux, Lori Palano, Samantha Slade,
    Comment prendre soin de ses relations en ligne
  8. Communication Management Développer vos talents de communicateur en 7 étapes
    L’année 2021 amène son lot d’incertitudes. Afin de relever les défis qui vous attendent, vous devrez être un bon communicateur. Comment y parvenir?
    Article web
    Par Isabelle Lord,
    Développer vos talents de communicateur en 7 étapes
  9. Communication Santé Mieux communiquer pour mieux soigner
    En santé, un meilleur partage des données réduirait le temps d’attente avant la prise en charge des patients. Un avantage pour faire face à la pandémie.
    Article web
    Par REED Réseau d’expertise, Schallum Pierre, Harouna N'dongo, Éric Bégin, Zakaria Sassioui, Jean-Pierre Béjin,
    Mieux communiquer pour mieux soigner
  10. Ressources humaines Communication Série Série Recrutement - Toujours pertinente, la marque employeur?
    Dans ce contexte de pandémie, la marque employeur est plus pertinente que jamais. Elle pourrait même aider les entreprises à garder le cap dans la tempête.
    Article web
    Par Emmanuelle Gril,
    Toujours pertinente, la marque employeur ? / Istock
  11. Communication Entrepreneuriat Le défi de la communication en famille
    Quand on accompagne des familles en affaires, on prend vite conscience de la souffrance occasionnée par l’absence de communication avec la famille.
    Article web
    Par Annie Veilleux,
    Le défi de la communication en famille / Istock
  12. Management Communication Modèle de gestion participatif : carburateur pour les employés et les gestionnaires
    Dans la situation de la pandémie actuelle, où les mécanismes d’ajustement sont nombreux et l’alignement entre employés et gestionnaires souvent facilité devant l’urgence de s’adapter pour survire, il peut être intéressant de découvrir de nouveaux réflexes face à la participation des employés aux décis ...
    Article web
    Par Annie Baillargeon Fortin,
    Modèle de gestion participatif : inspiré des contextes de crise, carburateur pour les employés et gestionnaires. / Istock
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