Ressources humaines
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Leadership Communication Ressources humaines Innovation Développer la créativité au sein de ses équipesQue l'on soit gestionnaire ou employé, la créativité fait partie des compétences incontournables pour réussir. Voici des pistes pour la développer.Article web
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Leadership Communication Ressources humaines Innovation Créativité : déboulonner les idées reçuesOmniprésente dans les discours, la créativité fait l’objet de nombreuses idées reçues qui se révèlent erronées.Article web
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Leadership Ressources humaines Management Vu d'ailleurs – Pouvoir et autorité : les pièges à éviterLa plupart des milieux de travail reposent sur des relations hiérarchiques utiles à leur bon fonctionnement. Toutefois, la ligne est fine entre une saine supervision du personnel et un leadership destructeur.Article magazine3,99 $
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Leadership Communication Ressources humaines Management Pourquoi leadership doit-il rimer avec engagement?Nous vivons une époque de forte remise en cause du rôle des entreprises et des organisations. Avec en plus une évolution notable : ce changement provient cette fois des entreprises elles-mêmes et de leurs dirigeants.Article web
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Leadership Ressources humaines Innovation Comment développer son leadership créatif?Pour faire face aux nouveaux défis et stimuler l’émergence d’idées novatrices, les gestionnaires ont tout intérêt à développer leur leadership créatif. Deux d’entre eux témoignent de ce qu’ils ont appris dans le cadre de formations offertes par l’École des dirigeants HEC Montréal.Article web
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Leadership Ressources humaines L’empathie favoriserait-elle l’éthique au sein des organisations?Les recherches suggèrent que l’empathie a un effet potentiellement considérable sur les organisations, notamment au chapitre de la prise de décision éthique et de la mise en place d’une culture éthique au sein de celles-ci.Article magazine3,99 $
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Leadership Ressources humaines Innovation Management Marketing Technologie Gestion Printemps 2014 // Sophie Brochu, présidente de Gaz Métro : le leadership des coups de cœur // version impriméeCe numéro regroupe un grand nombre d'articles, allant du portrait de Sophie Brochu, en passant par l'apparition de plusieurs nouveautés dans le milieu managérial ainsi que la présentation des nouveaux enjeux concernant les représentants des ressources humaines. Bonne lecture ! ...15,00 $
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Leadership Ressources humaines À la recherche de plus de performance et d'engagement ?Deux visions du leadership s’opposent actuellement : l’un individuel, l’autre collectif. Quels sont-ils ? Quels comportements amènent-ils réciproquement ? Gestion fait le point.Article web
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Leadership Ressources humaines Leadership partagé, leadership moderneOut le leader au sommet de la pyramide, in la communauté où chacun peut prendre les rênes. Moins enclins à se faire dicter un chemin, les jeunes sont attirés par le leadership partagé.Article web
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Leadership Ressources humaines Management Femmes gestionnaires, leaders visionnairesLes défis qui se dressent devant les gestionnaires en ce début de troisième millénaire sont d'importance, et notamment au chapitre des questions en lien avec la gestion des ressources humaines.Article web
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Leadership Ressources humaines DOSSIER développer les leaders de demain - La gestion des talents, quatre questions à débattre au comité directionPlus que jamais, la gestion des talents se maintient au sommet des préoccupations des dirigeants.Article magazine3,99 $
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Leadership Ressources humaines Les neufs piliers du pouvoir et de l'influenceD’où vient le pouvoir ? Comment peut-on en mobiliser les ressources et le déployer efficacement ?Article magazine3,99 $