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  1. Innovation Santé Dossier Santé - L'innovation ouverte et collaborative en santé : l'exemple du CHU Sainte-Justine
    Le CHU Sainte-Justine, à Montréal, a placé au cœur de ses priorités un certain nombre d’expériences en matière d’innovation ouverte et collaborative destinées à humaniser les soins des mères et des enfants. Voici quelques projets inté ...
    Article magazine
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    Par Kathy Malas, Réal Jacob, Karl-Emanuel Dionne,
    Dossier Santé - L'innovation ouverte et collaborative en santé : l'exemple du CHU Sainte-Justine / Photo CHU Sainte Justine
  2. Management Santé Dossier Santé - Gestionnaires : transformations organisationnelles, trousse de survie
    Les gestionnaires des établissements de santé québécois ont un travail difficile. Et avec les projets de transformation qui s’accumulent, leur tâche prend sans cesse de l’ampleur. 
    Article magazine
    2,99 $
    Par Jean-François Venne,
    Dossier Santé - Gestionnaires : transformations organisationnelles, trousse de survie / Photo Istock
  3. Ressources humaines Santé Dossier Santé - Enquête : L'épuisement des professionnels de la santé au Québec
    Le corps médical serait-il malade de la mauvaise gestion institutionnelle ? Enquête et recommandations.
    Article magazine
    2,99 $
    Par Denis Chênevert,
    Dossier Santé - Enquête : L'épuisement des professionnels de la santé au Québec / Photo istock
  4. Innovation Management Santé Dossier Santé - La démarche participative : une méthode en plein essor
    La démarche participative a le vent dans les voiles. Mais elle suscite encore de nombreuses questions. Gestion en a discuté avec son fondateur, le médecin français Philippe Colombat.
    Article web
    Par Simon Lord,
    Dossier Santé - La démarche participative : une méthode en plein essor / Photo Istock
  5. Innovation Santé Dossier santé - Trois solutions pour un réseau plus innovateur
    Le système de santé adopte peu d’innovations, qu’il s’agisse de nouvelles pratiques, d’équipement récent ou de technologie de pointe. Il peut donc s’améliorer à ce chapitre. Voici trois pistes.
    Article magazine
    2,99 $
    Par Nadia Benomar, Joanne Castonguay, Marie-Hélène Jobin,
    Dossier santé - Trois solutions pour un réseau plus innovateur / Photo iStock
  6. Santé Dossier santé - Vers une gestion transversale des soins et des services
    Au Québec, les soins de santé sont généralement prodigués par une multitude de services, ce qui occasionne des délais et parfois un manque de cohérence...
    Article magazine
    2,99 $
    Par Alain Rondeau, Caroline Parent,
    Dossier santé - Vers une gestion transversale des soins et des services / Photo iStock
  7. Économie Santé Dossier santé - Un système de soins sous pression
    Trois ans après la plus récente réforme, les critiques continuent de s’accumuler, tout comme les cris du cœur du personnel soignant. 
    Article web
    Par Sylvie Lemieux,
    Dossier santé - Un système de soins sous pression / Photo istock
  8. Ressources humaines Santé Donner un sens au travail pour stimuler la qualité de vie au travail
    Un travail qui a du sens est un travail qui est utile, qui ajoute de la valeur à quelque chose ou qui apporte une contribution à l’organisation. Mais de quoi s’agit-il exactement ?
    Article web
    Par La Rédaction,
    Donner un sens au travail pour stimuler la qualité de vie au travail / Photo Istock
  9. Santé François Héon : développez le yin et le yang du leadership
    Le 15 janvier dernier, François Héon, psychologue et spécialiste du développement organisationnel, était invité à animer un séminaire intitulé « Développer le yin e ...
    Article web
    Par La Rédaction,
    François Héon : développez le yin et le yang du leadership
  10. Santé La télémédecine, prochaine révolution médicale?
    La télémédecine, que l’on peut définir comme l’utilisation de l’information médicale échangée d’un point à un autre par voie électronique, et ce afin d’améliorer l’état de santé d’un patient, ...
    Article web
    Par La Rédaction,
    La télémédecine, prochaine révolution médicale?
  11. Ressources humaines Santé Agir sur les comportements difficiles en milieu de travail : prévenir et intervenir
    Il est possible et même souhaitable de mettre en place des mesures afin de prévenir les comportements nocifs ou, du moins, d’intervenir adéquatement si ces derniers sont observés ou rapportés.   
    Article web
    Par Émilie Lemire Auclair,
    Agir sur les comportements difficiles en milieu de travail : prévenir et intervenir
  12. Ressources humaines Santé Relations interpersonnelles difficiles en milieu de travail : les comportements à cibler
    Certains comportements ont des impacts négatifs sur le bien-être au travail et nuisent au bon fonctionnement des organisations. Il importe de bien les connaître afin de pouvoir les prévenir.
    Article web
    Par Émilie Lemire Auclair,
    Relations interpersonnelles difficiles en milieu de travail : les comportements à cibler
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