Santé

Introduction au dossier Santé - Transformer la santé : tabler sur les bonnes questions

Les tendances Hiver 2020 passées sous la loupe de Myriam Jézéquel.

Pour Susan Mackenty Brady, la « critique intérieure » est le pire ennemi des femmes dans l’avancement de leur carrière. Mais comment trouver le chemin de la confiance intérieure?

Comment parvenir à estimer davantage son emploi ? En devenant l’artisan du sens de ce qu’on accomplit, jour après jour.

Comment les organisations peuvent-elles aider leurs employés qui sont eux-mêmes proches-aidants ? Elles doivent tenir compte de cette réalité et de ses conséquences sur la productivité en milieu de travail.

Le programme des sentinelles de Suicide-Action Montréal et la Fête des voisins du Mouvement Santé Mentale Québec sont 2 initiatives qui permettent de favoriser le soutien social en milieu de travail.

Si les relations avec vos collègues ont un impact sur votre bien-être, quand celles-ci tournent à l'orage, elles deviennent une source de stress supplémentaire. Comment vous en protégez ?

Les soins de santé coûtent-ils trop cher au Canada? Pas si on fait la comparaison avec les États membres de l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE). 

Fabrice Brunet, PDG du CHUM et du CHUSJ depuis 2015, a érigé l’innovation au rang de priorité. Il explique les défis qu’il a dû relever et comment il est parvenu à les surmonter.

La démarche participative a le vent dans les voiles. Mais elle suscite encore de nombreuses questions. Gestion en a discuté avec son fondateur, le médecin français Philippe Colombat.

Trois ans après la plus récente réforme, les critiques continuent de s’accumuler, tout comme les cris du cœur du personnel soignant. 

Un travail qui a du sens est un travail qui est utile, qui ajoute de la valeur à quelque chose ou qui apporte une contribution à l’organisation. Mais de quoi s’agit-il exactement ?