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Santé
- Management Ressources humaines Santé Refondation de la santé : éloge de l’économieLes ratés du réseau québécois de la santé ont poussé le gouvernement du Québec à promettre un plan de refondation du système de santé.Article web
- Santé Management Stratégie Agilité Dis-moi ton niveau de stress, je te dirai comment tu gèresDans un environnement où la pression devient monnaie courante, comment faire pour vous empêcher de transmettre votre stress à votre équipe et ainsi assurer la performance de cette dernière?Article web
- Ressources humaines Santé Série Série Épuisement – Devant l’épuisement, une responsabilité partagéeDans un effort collectif, les employés, les gestionnaires et les organisations doivent ensemble affronter les enjeux de l’épuisement.Article web
- Ressources humaines Santé Série Série Épuisement – Quel est votre type de ressort?Dans un contexte de surcharge, tout le monde n’a pas la même résistance. Certains semblent voguer sur le stress ambiant, tandis que d’autres se cassent plus facilement sous la pression.Article web
- Ressources humaines Santé Série Série Épuisement – Jouez-vous au fantôme?Le phénomène de la fantômisation (ghosting en anglais) au travail peut se révéler blessant et laisser un arrière-goût d’exclusion. Or il serait également un signal de surcharge et de détresse.Article web
- Ressources humaines Santé Série Série Épuisement – La surcharge : tel un champignon dévastateurLa surcharge – qu’elle soit physique, mentale ou émotionnelle – gruge la santé globale de la personne, la menant à l’épuisement.Article web
- Ressources humaines Santé Série Série Épuisement – L’épuisement ou la pile oxydée de l’intérieurLa pandémie a fortement sollicité les capacités d’adaptation des gens, des équipes de travail et des gestionnaires, installant une usure progressive. Comment éviter l’épuisement qui guette chacun d’entre nous?Article web
- Technologie Santé Le numérique arrivera-t-il à faire disparaître le télécopieur?Le système de santé a souvent été critiqué depuis le début de la pandémie ; la transmission rapide de l’information est la clé pour en accroître la performance.Article web
- Communication Santé Mieux communiquer pour mieux soignerEn santé, un meilleur partage des données réduirait le temps d’attente avant la prise en charge des patients. Un avantage pour faire face à la pandémie.Article web
- Stratégie Innovation Santé Logistique La coordination des soins à l’ère du coronavirus : l'expérience du CHUMEn contexte de pandémie, le COFR a plus que jamais permis de favoriser une réelle accessibilité et une continuité des soins de santé offerts aux Québécois.Article web
- Management Ressources humaines Santé Gare à la supervision abusive !Les gestionnaires doivent prêter une attention particulière à leurs comportements négatifs, notamment la supervision abusive. Aperçu de ce phénomène.Article web
- Santé Attention à la santé mentale de vos employés… et à la vôtre!La pandémie de COVID-19 est venue mettre l’économie sur pause, chambouler le quotidien des organisations et fragiliser la santé mentale des gens. Les patrons se retrouvent donc à devoir prendre soin de leurs employés, sans négliger de prendre soin d’eux d’abord.Article web
