Ressources humaines

Le brouillage entre l’espace et le temps du travail et du non-travail ainsi qu’une augmentation de la charge familiale affecterait plus les femmes.

Jusqu’alors marginal, le télétravail s’est imposé dans l’urgence de la crise sanitaire. Est-ce que le télétravailleur y trouve son compte?

Si les entreprises ont su s’adapter au télétravail, elles doivent aujourd’hui baliser cette approche afin d’en améliorer l’expérience pour leurs employés.

Depuis mars dernier, les employés constatent que le télétravail s’enracine. Quels moyens utiliser pour qu’ils continuent à s’investir pleinement ?

De plus en plus d’entreprises offrent à leurs employés la possibilité d’effectuer du télétravail quelques jours par semaine. Un avantage aux yeux de plusieurs, mais qui apporte son lot de défis pour les gestionnaires. Quelques conseils pour réussir cette transition.