Management
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Technologie Management Stratégie Dossier Le paradoxe environnemental du numériqueLe numérique est gourmand en ressources, mais il peut aussi contribuer à réduire notre empreinte carbone, à condition d’en repenser l’usage et d’adopter de nouveaux gestes.Article magazine3,99 $
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Ressources humaines Management Lu pour vous - Feedback : le pouvoir des conversationsDonner de la rétroaction est un outil puissant de transformation, au bénéfice de l’employé, de son gestionnaire et de l’organisation. C’est un cadeau!Article web
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Ressources humaines Communication Management L’organisation, l’élément clé pour un coaching efficaceAssurer le développement professionnel de ses employés est essentiel pour une organisation. À ce titre, le coaching présente de nombreux atouts. À condition de bien penser la démarche, avant, pendant et après cette période de formation.Article magazine3,99 $
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Ressources humaines Management Pour en finir avec les cultures toxiquesSi beaucoup a été dit sur les cultures toxiques en milieu de travail, il reste encore à étendre la mise en place de mécanismes protecteurs des employés et à assurer un leadership fort sur ces enjeux. Pour passer de la parole aux actes.Article magazine3,99 $
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Ressources humaines Communication Management Attraction des talents : le point de rupture?La difficulté persistante d’attirer et de retenir les talents impose de changer de regard sur les critères d’attractivité et sur les tactiques de carrière des «offreurs de travail».Article magazine3,99 $
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Management Technologie Devenir intendant de données : promotion ou charge supplémentaire?Stratégique, le rôle de l’intendant de données est souvent attribué à une personne de confiance haut placée dans une organisation. Est-ce un poste pour vous? Décryptage.Article web