Leadership
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Leadership Entretien Refuser de se taireEntretien avec la lanceuse d'alerte Frances Haugen, qui a ébranlé un géant en remettant des milliers de documents internes de Facebook au Wall Street Journal en 2021.Article web
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Technologie Leadership Stratégie Dossier Souffre-t-on d’obésité numérique?Les possibilités en apparence infinies du numérique commencent à se heurter à la prise de conscience de son impact environnemental et social. Les entreprises vont devoir s’adapter.Article web
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Ressources humaines Leadership Gouvernance Lu pour vous - Redonner du sens au travailC’est une recherche croissante des travailleurs qui pose des défis considérables aux organisations. Enquête sur une «aspiration révolutionnaire» : donner un sens à son travail.Article web
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Innovation Entrepreneuriat Leadership Lu pour vous - Innovez autrement, disnovez!Bonne nouvelle, il serait possible d’innover en travaillant à la fois au bien commun et à la préservation de l’environnement. Voici comment.Article web
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Leadership Opinion Revenir à temps plein au bureau, vraiment?Les appels de nombreuses entreprises à un «retour au bureau» se multiplient ces derniers mois. Le travail en mode hybride présente pourtant bien des avantages.Article web
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Leadership Développement durable Les JO : gérer l’illégitimeLes Jeux Olympiques de Paris, qui se dérouleront cet été, témoignent-ils d’un idéal dépassé, alors que les coûts économiques, sociaux et écologiques d’un tel événement sont faramineux?Article web
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Leadership Aider les équipes à s’approprier un changement : 3 astuces pour y arriverTout changement bouscule les habitudes et génère des interrogations, voire de franches oppositions. Il existe toutefois des solutions pour parvenir à susciter l’engagement de nos équipes.Article web
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Communication Leadership L’inclusion, le parent pauvre de l’EDILes profondes transformations à l’œuvre dans les organisations (nouvelles générations, IA, mode de travail hybride) sont l’occasion de faire de la culture de l’inclusion un moteur d’action.Article web
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Leadership Ressources humaines Sachez repérer et célébrer vos leaders informelsLe leadership n'est pas réservé aux seuls gestionnaires. Qui sont ces leaders informels et quelle influence peuvent-ils avoir dans une organisation?Article web
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Leadership Management Entretien Le leadership selon… Dominique SavoieDominique Savoie est devenue la première femme à diriger la haute fonction publique québécoise lorsqu’elle a été nommée secrétaire générale et greffière du Conseil exécutif en 2023. Rencontre.Article web
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Leadership Management Gouvernance Une éthique des affaires ancrée dans le marchéQuels principes éthiques devraient guider les décisions des dirigeants d'entreprises? Le philosophe canadien Joseph Heath offre une réponse originale à cette question.Article web
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Management Leadership Gestion matricielle et collaboration : un état d’esprit à développerLe travail en mode matriciel procure de nombreux avantages. Cette forme de gestion nécessite toutefois de bien établir les règles du jeu et de savoir bâtir une culture commune qui repose sur la confiance.Article web